為什麼高端豪車天天都在招銷售員[朗讀]

人才流失確實是我們的切膚之痛！尤其是高端人才，比如：膚白貌美太長腿類型女銷售員、陽光帥氣身材好類型男銷售員的流失。近日，保時捷中國對外稱：人才流失是我們最大的損失，一年365天，我們都在招工，實屬無奈。因為我們每賣一輛汽車，就意味著損失一名銷售人員。
隨著大環境的變化莫測，經濟狀況的持續不振，其他汽車品牌廠家高端的人才現象流失現象也很嚴峻，譬如：奔馳、寶馬、奧迪、雷克薩斯、瑪莎拉蒂、林肯、悍馬、捷豹、路虎、英菲尼迪、凱迪拉克等，但截至目前，以上品牌商家尚未對外宣稱。
這種現象的表現已經十分突出，並已經蔓延到其他領域，比如其他高端奢侈品牌，有愈演愈烈的趨勢了。

有社會學家指出：人才流失對一個社會的影響是持續長久的、多方面的，包括但不限於經濟發展受挫、人才空心化、社會形象下降、腦力資源流失、體力資源流失、優質人體基因流失等。
社會學家認為，一個社會，人才是社會發展的重要驅動力之一，人才流失必然會導致人力資源的短缺，影響社會經濟的持續增長，甚至影響社會和諧發展。