中國女性平均收入和男性平均收入

據《中國社會科學院性別發展報告（2018）》數據，中國女性的平均收入約為男性的67.3%。這表明，在大多數情況下，女性的收入確實比男性低。這個數據可能會因為地區、行業和職業的不同而有所差異。
在職業領域中，女性通常會受到性別歧視和其他因素的影響，這可能會導致她們的晉升機會和薪資水平受到限制。例如，在一些傳統的男性職業領域，女性可能會被認為缺乏領導能力或技能，從而影響其薪資和晉升機會。此外，女性通常會承擔更多的家庭責任，這可能會影響她們的工作時間和靈活性，從而影響她們的薪資水平。
儘管女性的平均收入低於男性，但女性在職場中的地位和權力正在逐步提高。此外，隨著社會對性別平等的重視和政策的支持，女性的職業選擇和發展機會也在逐步擴大。女性在高科技、金融、醫療保健和教育等領域中的表現越來越突出，這可能會有助於提高女性的平均收入。
總之，雖然女性的平均收入低於男性，但隨著社會的發展和政策的支持，女性的職業機會和收入水平正在逐步提高。